به گزارش پایگاه خبری_تحلیلی پرستارنیوز به نقل از روابط عمومی معاونت توسعه مدیریت و منابع وزارت بهداشت؛ دکتر مرادی مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت، پیرو سوالات مطرح شده مبنی بر تبدیل وضعیت نیروهای ۸۹ روزه و ساعتی مشمول ماده (۲۱) قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران، طی نامه ای به معاونین توسعه دانشگاه های علوم […]
به گزارش پایگاه خبری_تحلیلی پرستارنیوز به نقل از روابط عمومی معاونت توسعه مدیریت و منابع وزارت بهداشت؛ دکتر مرادی مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت، پیرو سوالات مطرح شده مبنی بر تبدیل وضعیت نیروهای ۸۹ روزه و ساعتی مشمول ماده (۲۱) قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران، طی نامه ای به معاونین توسعه دانشگاه های علوم پزشکی کشور، ضمن تشریح موارد شمول این قانون، خواستار اجرای سریع آن شد.
متن نامه مذکور به شرح ذیل است:
معاونین محترم توسعه مدیریت و منابع دانشگاه دانشکده های علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی و سازمان‌های وابسته
با سلام و احترام
پیرو بخشنامه شماره ۳۵۶۳/۲۰۶/د مورخ ۱۴۰۰/۴/۲۸ و با توجه به سوالات مطرح شده مبنی بر تبدیل وضعیت نیروهای ۸۹ روزه و ساعتی مشمول ماده (۲۱) قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران، به استحضار می رساند با عنایت به قانون مربوطه، بند (د) تبصره (۲۰) قانون بودجه سال ۱۴۰۰ کل کشور و دستورالعمل مشترک شماره ۱۳۷۵۸ مورخ ۱۴۰۰/۳/۱۹ سازمان های اداری و استخدامی و برنامه و بودجه کشور، نیروهای فوق که حائز شرایط ذیل هستند، مشمول تبدیل وضعیت ایثارگری می‌باشند:
۱- به موجب قرارداد مقام صلاحیتدار، قرارداد مستقیم با دستگاه اجرایی داشته باشند و یا از سوی شرکت‌های تامین نیروی انسانی واجد شرایط و طرف قرارداد با موسسه به کارگیری شده باشند.
۲- در دستگاه اجرایی به طور تمام وقت در فعالیت های مربوط به امور جاری دستگاه فعالیت نمایند.
۳- در زمان تصویب قانون با دستگاه اجرایی یا شرکت‌های طرف قرارداد با دستگاه، قرارداد داشته باشند.
۴- قرارداد آنها در سال جاری تمدید شده باشد.
۵- حق بیمه آنان توسط دستگاه اجرایی یا توسط شرکت های طرف قرارداد با موسسه پرداخت شده باشد.
